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公司隆重召開2012年度總結表彰大會 |
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發(fā)布時間 2013-02-07 |
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2月5日,在辭舊迎新的節(jié)日氣氛中,我公司召開了2012年度總結表彰大會。公司各職能部室以及各項目監(jiān)理部人員參加了會議。會議回顧總結了2012年工作,對2013年工作進行了部署;通報表揚了省住建廳表彰的2個先進集體和4名先進個人;市住建局表彰的3個先進集體和4名先進人員;公司對4個先進集體、30名先進個人進行了表彰獎勵。員工代表從不同角度進行了發(fā)言。會議由總經理唐登東主持。 會上,董事長薛青做了《凝心聚力,同心同德,扎實工作,全力譜寫偉業(yè)監(jiān)理咨詢服務新篇章》的工作報告。她回顧總結了公司過去一年的工作,提出2013年總體要求、工作目標以及主要工作措施。她指出,在經營思路上抓大兼小,圍繞主營業(yè)務發(fā)揮新優(yōu)勢。一是確立科學的經營理念;二是建立靈活的經營機制;三是建立靈敏的信息系統(tǒng)。在發(fā)展目標上著眼擴張,圍繞市場開發(fā)創(chuàng)造新業(yè)績。要繼續(xù)抓好外地監(jiān)理市場的運作;探索與外地監(jiān)理咨詢企業(yè)合作的新路子;繼續(xù)搞好項目的“前延后伸”服務。在工作重點上突出監(jiān)管,圍繞示范創(chuàng)建做好新篇章。一是著力推進項目監(jiān)理機構建設;二是著力抓好安全質量控制;三是著力開展監(jiān)理業(yè)務培訓。在人才使用上不拘一格。圍繞業(yè)務發(fā)展搶占新高地。要強化對人力資源的認識;強化專業(yè)人才的引進培養(yǎng);管理使用好各類人才。在自身建設上強基固本,圍繞素質提升展示新形象。一是要深入學習十八大精神,不斷增強學習的實效性;二是要扎實開展企業(yè)文化建設,不斷激發(fā)員工的內在潛能;三是要切實加強服務效能建設,不斷改進工作作風和生活作風。 會議結束前,唐登東同志對春節(jié)前工作安排以及期間的安全工作進行了部署。







(司辦編) |
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